A munkacsoport munkatársai közötti kapcsolatok nagyon nehézek. Még a jó barátok között is feszültség merülhet fel, ha egyikük felmászott a karrier létrán és főnök lett.
Használati útmutató
1
Annak érdekében, hogy ne veszítsen el barátságot és megmentse a munkahelyet, megfelelő kapcsolatot kell létesítenie egy barátnő-főnökkel. Világos különbséget tenni a kommunikáció között, a barátság nem zavarhatja a munkát. A kezdőknek felejtsd el az aranyos, vicces beceneveket és az „ön” fellebbezését.
2
Legyen felkészült arra, hogy egy barátja környezete megváltozik, és új emberek lépnek életébe. Valószínűleg az új felelősségek miatt nem fog sok időt szentelni neked. Ne sértse meg vagy féltékenyen, csak várja meg ezt az időszakot. Tekintse meg a barátság próbáját.
3
Ne használjon barátságokat az új főnökkel személyes haszon érdekében. Nem számíthat rá, és még inkább személyes kiváltságokat kérhet tőle. Ne sértse meg, ha a legígéretesebb és legjövedelmezőbb projektek neked történnek. Ne késlekedjen, és figyelmeztetés nélkül ne szervezzen meg nem tervezett szabadnapot.
4
Dolgozzon ugyanolyan ütemben, ne légy lusta, reménykedve enyhítő hozzáállásra. A barátnő-főnök viszont nem kérhet többet a barátnőtől-beosztotttól, mint más alkalmazottaktól.
5
Nem kell munkaidőt felhasználni a barátnővel-főnökkel folytatott informális kommunikációhoz, különösen, ha ezt hegyes módon végzi. A közismertség kellemetlen helyzetbe hozza őt, és kapcsolatát veszélybe sodorja. Ezenkívül a gyakori „szívből a szívbe” beszélgetések elvonják a munkafolyamatot, ami méltányos elégedetlenséget idéz elő a felsőbb hatóságok között, és kiváltja a csapat ellenségeit.
6
Tartsa titokban az Ön számára ismert személyes élet részleteit és az új főnök gyengeségeit. Mások titkai feltárása nem segít a karrierjében, de könnyen elrontja a barátságát. Mellesleg, a főnök barátnőjének „titkos ügynökeként” dolgozni szintén nem éri meg, az egyenlő tiszteletteljes kapcsolatok a legjobb megoldás egy ilyen helyzethez.
7
Különböző okok miatt lehet, hogy nem kedveli a magas rangú barátnő stílusát. Hagyjon kritikát a vészhelyzetekre, nagyon helyesen fejezze ki véleményét. Ne forduljon hozzá, hogy sértse meg a főnök megjegyzéseit, elemezze az elhangzottakat, talán indokolt a barátnő kritikája.
8
Sajnos a barátság ilyen helyzetben gyakran nem felel meg az erő próbájának, és véget ér. A volt barátnők barátságos kapcsolatának végét néha nagyon botrányos történetek és erőszakos showdownok kísérik. Csak a tapintat, az emberi tisztesség és az ügyesen felépített kapcsolatok segítik fenntartani két kolléga barátságát.